【岗位职责】
1、负责设计硬件PCBA ,能够独立负责SCH, PCB layout, 测试,调试,过认证等工作
2、负责PCBA设计时的物料选型,测试工装的设计,样机和批量生产的跟产等工作
3、负责物料供应商对接,PCBA尺寸形态讨论工作,把握生产良率优化,产能效率优化
4、编写PCBA音频参数测试报告,datasheet规格书,参考设计指引说明等文档工作
【岗位要求】
1、本科及以上学历,有从事硬件设计工作至少3-5年音频经验者优先
2、有较好的硬件设计理论基础,对所用器件的特点特性有较好的把握
3、能够把握模拟音频信号layout,把握SNR和THD优化,数字和模拟的互扰排查
4、熟悉TI, AKM ,Cirrus logic , JRC , 顺芯等品牌选型,熟悉电源,Codec,运放等功能特性
5、熟悉音频频谱特性,熟悉使用硬件设计软件工具,音频AP测试设备等
薪酬体系:
研发序列:底薪+绩效+绩效奖金+季度团队奖+项目奖金+专利奖+带新人奖金+13薪+超额利润分红+在职分红
单位简介
【企业】深圳市木瓜电子科技有限公司,成立于2015年10月份,总部位于深圳市福田区,是一家专注于提供音频技术和音频芯片供应服务的芯片代理商和音频解决方案提供商。
【投入】公司注重研发投入,有较高的研发占比,成为XMOS芯片厂商的战略合作伙伴后,几年间已经成为XMOS芯片国内的第一大提供商,Hi-Fi音频细分领域领先的方案和芯片提供商。且在国内提前设计出8麦,16麦和32麦的麦克风阵列采集方案。
【服务】公司将持续在AI人工智能的语音识别领域和智能会议通话领域研发投入和市场挖掘。接下来几年的电子行业快速发展,所属这两个行业都属于千亿级别市场。我们能够为这两个大领域市场提供我们的音频解决方案,芯片、PCBA模块、软件服务和产品。我们主要服务对象为AI人工智能产品厂商,智能会议通话厂商,专业音频厂商 ,如哈曼,微软,阿里,奥尼,通力,已经成为我们的重要合作客户。
【文化】公司设立OKR的工作绩效制度,有较为氛围活跃,有活力的办公文化。公司于2021年3月14日启动了股权激励落地发布会,且2021年4月木瓜科技注册成立子公司。公司一切都在快速发展中,我们也在寻找能成为骨干级的人才。
【员工职业发展规划】:公司重视人才培养和规划,根据员工的兴趣和目标与公司达成共赢协议,员工希望任职期结束后自己成为一个什么样的人,公司承诺帮助员工实现每个阶段的自我成长目标,同时公司也会有相应的要求,在任职期间员工需要为公司解决什么问题,带来什么价值,双方基于共赢合作会坦诚沟通,员工与公司之间是联盟的关系。公司的环境帮助员工用主人翁心态对待其事业,而不仅仅是一份工作,从而实现价值最大化,最终实现共赢。